วัตถุประสงค์ของชมรม

1. เพื่อร่วมมือช่วยเหลือในการปฏิบัติงานด้านบริหารทรัพยากรมนุษย์ภายใต้ความเอื้ออาทรต่อกันในหมู่สมาชิกชมรม

2. เพื่อเป็นศูนย์กลางให้คำปรึกษาแลกเปลี่ยนความคิดเห็นข้อมูลข่าวสารความรู้ประสบการณ์ประสานความร่วมมือกันในการแก้ไขปัญหาต่างๆเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ระหว่างสมาชิกและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

3. เพื่อมุ่งแสวงพาองค์ความรู้ในการสร้างความก้าวหน้าในงานวิชาชีพบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้กับสมาชิก

4. เพื่อเป็นการพัฒนาบุคลากรที่ทางานด้านบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้กับสมาชิกและผู้สนใจให้มีศักยภาพในการบริหารงานทรัพยากรมนุษย์อย่างมืออาชีพ

5. ส่งเสริมแรงงานสัมพันธ์ในระบบทวิภาคีเพื่อสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างนายจ้างและลูกจ้าง

6. เพื่อเผยแพร่งานวิชาการผลการวิจัยและกิจกรรมทางวิชาการที่เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้กับสมาชิกและผู้สนใจ

7. เพื่อเป็นศูนย์รวมติดต่อประสานงานกับสถาบันหรือองค์กรอื่นใดที่มีวัตถุประสงค์คล้ายกันเพื่อแสดงเพิ่มพูนปรับปรุงและแลกเปลี่ยนความรู้ความคิดเห็นและเรื่องที่เกี่ยวข้องซึ่งกันและกัน

8. ร่วมมือกับภาครัฐและองค์กรต่างๆในงานวิชาชีพด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์และการบำเพ็ญสาธารณประโยชน์ใด ๆ ที่สมาชิกส่วนใหญ่เห็นชอบ

9 .ในการดำเนินกิจการของชมรมจะไม่ยุ่งเกี่ยวกับการเมือง